+7 (495) 980-97-90 Доб. 144Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 746Санкт-Петербург и область

Вопросы на полиграфе при приеме на работу

Работодатель может узнать всё, что душа пожелает, даже всё о личной жизни. Человеку, который чист перед законом бояться аппаратной проверки не стоит. Даже если и есть некие волнения, то опытный полиграфолог без труда настроит аппарат так, чтобы эмоциональное состояние не повлияло на результат. Единственное, не стоит употреблять алкоголь или седативные средства, чтобы успокоить себя.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Затем полученные результаты измерения представляются в аналоговом или цифровом виде для оценки достоверности сообщённой информации. Прототип используемого сегодня прибора для скрининговой проверки изобрели в 1921 г.

Какие вопросы задают на детекторе лжи (полиграфе) при приеме на работу?

Комментарии-0 Опубликовано-22 февраля 2017 Я решила сменить работу не в самое спокойное в Беларуси время. Начитавшись подобных новостей, удивилась, когда после трех недель вяло текущих поисков меня пригласили на собеседование в металлургическую компанию, вполне себе стабильно стоящую на ногах.

Правда, о том, как будут проверять финального кандидата, я пока не догадывалась. Собеседование представляло собой лайт-версию стресс-интервью, когда вместе с тобой одновременно присутствуют еще несколько кандидатов на должность. Рассказав о себе и послушав соперников, я уходила с твердой уверенностью, что буду в финале. Как оказалось, решение было верным, поскольку отказ проходить полиграф автоматически влек за собой отказ от кандидата, а мне уже самой до чертиков хотелось посмотреть на эту процедуру.

Подготовка к детектору лжи Естественно, первое, что я сделала, — залезла в интернет. Как оказалось, в Беларуси этот вид проверок как кандидатов на должность, так и действующих сотрудников не распространен вообще. По крайней мере, официально. Перечень вопросов, которые задает полиграфолог, настолько разнообразен, что выучить их или хоть как-то подготовиться нереально.

Как правило, задаваемые вопросы подбираются под работника индивидуально, они зависят от специфики работы компании и выполняемых работником обязанностей. Из существенных для меня рекомендаций было то, что перед прохождением проверки необходимо выспаться и не принимать никаких затормаживающих реакцию препаратов, типа валерьянки и Афобазола. Естественно, накануне я не выспалась.

На эту тему:IT не предлагать. Вакансии с самой высокой зарплатой в Минске Второй этап. Знакомство с полиграфом Полиграфолог оказался приятным молодым человеком под два метра ростом и с белозубой улыбкой. Подготовку школы ФСБ в нем выдавал лишь стальной внимательный взгляд — даже глубже, чем в душу. Вспомнив свое милицейское прошлое и ощетинившись в холке образно, конечно , я улыбалась ему в ответ всеми 32 зубами, стараясь, чтобы это не выглядело оскалом. Предварительно напоив меня черным кофе, от которого сердце ушло стучать в виски, он ненавязчиво уточнил, хорошо ли я себя чувствую, выспалась ли, какое у меня настроение и не против ли я того, что все происходящее будет сниматься на видео.

Начитавшись того же интернета и уже зная, что меня должны снимать и я должна подписать некоторые бумаги, дав свое согласие на весь этот процесс, естественно, я согласилась. Полиграфолог, соблюдая постулаты классической психологии, постарался расположить меня к себе, рассказывая о своем опыте работы, образовании и о том, как работает полиграф, не переставая сканировать меня на реакции, подобно рентгену.

Опутав меня проводами с датчиками — под ключицами, под ребрами, под бедром и под правой ладонью — он спросил, готова ли я ему честно во всем признаться.

Мне на секунду показалось, что сейчас он повернет где-то тумблер и меня закоротит, поэтому в ответ я только кивнула. Третий этап. Как это работает На эту тему:Человек, который хантит топов. Часть 2: перемани сотрудника Начался процесс с того, что полиграфолог зачитал мне все вопросы, которые собирался задать. Полиграф считывает малейшую реакцию человеческого мозга на вопрос или образ, который этот вопрос вызывает. К примеру, если человек видел сейф, то при упоминании его в вопросе мозг среагирует положительно, выдав определенный показатель на экране.

Если же человек попытается солгать, искусственно запретив смоему мозгу признаваться в том, что он видел сейф, то полиграф покажет эту ложь другим показателем на экране, который будет выглядеть, как сопротивление признать правду. Для того, чтобы полиграфолог понял, как я говорю правду и как я лгу, был проведен мини-тест. Мне задавали один и тот же вопрос о моем имени, на который я должна была говорить правду. Вторым этапом было проговаривание этих же вопросов, однако мне не нужно было признаваться в том, что я Марина, то есть надо было солгать.

Как оказалось в чем я убедилась лично, гляда на экран монитора , даже такой незначительный вопрос очень четко показал, что я вру. Результаты теста были приняты за основу, и мы начали.

Чевертый этап. Два часа хардкора Как я говорила ранее, все вопросы я знала. Когда мы их предварительно обсуждали, я могла попросить заменить формулировку в некоторых, поскольку она могла иметь двоякий смысл или была мне непонятна.

Это делалось без проблем, вопросы перефразировались. Все они касались только профессиональной деятельности и опыта, никаких личных и даже около личных не было.

У меня было право не отвечать на некоторые вопросы, попросив их убрать из опросника. Однако этим правом я не воспользовалась — все были корректными. Поскольку моя будущая деятельность была связана с менеджментом и финансовой деятельностью, то и вопросы были подобного характера. Меня спрашивали, имею ли я дополнительный скрытый доход, получала ли я доход способами, неизвестными или не санкционированными организациями, в которых я ранее работала.

Передавала ли я полностью или часть кому-нибудь любые базы данных или личную информацию о клиентах? Несколько странными для меня были вопросы о моем характере и манере поведения. К примеру, я должна была ответить, верно ли то, что я не люблю критику в свой адрес. Получаю ли я удовольствие от похвалы? Чье мнение для меня будет первостепенным — мое личное или мнение руководства?

Смогу ли я указать руководителю на ошибку, если замечу ее? Бывают ли у меня непрогнозируемые приступы радости? Мучают ли меня бессонницы? Хочу ли я казаться лучше, чем есть на самом деле?

Обсуждаю ли я рабочие моменты в кругу семьи и знакомых? И многие другие. Причем здесь не было плохих или хороших вопросов. В процессе прохождения полиграфа оценивают не вашу прекрасную стрессоустойчивую и гармоничную личность, а правдивость ответов.

Несмотря на видимую простоту системы, прохождение полиграфа было эмоционально утомительной процедурой. Поскольку механизм очень чувствительный, в процессе считывания реакции нельзя было даже вздохнуть полной грудью, пошевелить ногой или рукой.

Нельзя читать плакаты на стенке, рассматривать детали на двери, поскольку внимание и концентрация сразу же сбивались. Сами вопросы задавались с некоторой задержкой, обособленно друг от друга значительными паузами, для того, чтобы внимание и эмоции успокоились после предыдущего вопроса и были готовы реагировать на следующий.

Вопросы были разделены на блоки, по 5-7 вопросов в одном — для того, чтобы между блоками можно было сделать перерыв на 2-3 минуты и пошевелить затекшими конечностями. Не видит его испытуемый и на экране компьютера. Результат известен лишь полиграфологу и заказчику. Полиграфологу необходимо проанализировать реакции, сделать соответствующие выводы и предоставить заключение.

Я как кандидат могла лишь в финале через несколько дней узнать, прошла я его или нет. После снятия всех проводочков очень хотелось сделать прямо на месте зарядку и просто выпить — уже неважно, чего: валерьянки или шампанского. Работодателей убить уже не хотелось, просто не было сил. Через полчаса организм наконец-то расслабился после напряжения, среагировав дрожанием рук и нервным тиком. Будущие работодатели, а ныне непосредственные руководители, встречали меня в офисе практически с распростертыми объятиями.

Использование полиграфа при приеме на работу: для кого и для чего этот тест?

Декларация о добровольном согласии на прохождение тестирования Используйте готовый образец Законна ли проверка сотрудников на детекторе Проверка на детекторе лжи, или полиграфе — уже давно не экзотика. К этой процедуре прибегают не только сотрудники правоохранительных органов, но и работодатели, желающие получить правдивую и исчерпывающую информацию о соискателях. Собрать сведения о прошлых местах работы потенциального сотрудника и особенностях его характера можно и другими способами, например, с помощью письменного анкетирования, устного опроса или стресс-интервью. Но прохождение полиграфа при приеме на работу позволяет понять, насколько полученная информация соответствует действительности, а соискатель — должности, на которую претендует. Соискатели нередко пытаются обмануть полиграф с помощью бессонной ночи, алкоголя или лекарственных препаратов, снижающих артериальное давление. Но такие действия чаще всего бывают безуспешными.

Полиграф при приеме на работу

Комментарии-0 Опубликовано-22 февраля 2017 Я решила сменить работу не в самое спокойное в Беларуси время. Начитавшись подобных новостей, удивилась, когда после трех недель вяло текущих поисков меня пригласили на собеседование в металлургическую компанию, вполне себе стабильно стоящую на ногах. Правда, о том, как будут проверять финального кандидата, я пока не догадывалась. Собеседование представляло собой лайт-версию стресс-интервью, когда вместе с тобой одновременно присутствуют еще несколько кандидатов на должность. Рассказав о себе и послушав соперников, я уходила с твердой уверенностью, что буду в финале. Как оказалось, решение было верным, поскольку отказ проходить полиграф автоматически влек за собой отказ от кандидата, а мне уже самой до чертиков хотелось посмотреть на эту процедуру.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Проверка на полиграфе, кандидат в финансовое учреждение. Пример 6. 21 02 18

Я согласилась, когда ещё будет такая возможность попробовать :D Выглядит эта штука примерно так Надеваются ремешки на пальцы обеих рук, решешок на голову, на грудь и еще на стуле лежала пластина. Вначале минут 40 важный дядечка объяснял мне, что это последняя версия полиграфа и цитата "не нужно сжимать интимные мышцы" видимо чтобы обмануть полиграф потому что в этой версии все это можно отследить. Также нельзя дёргаться, икать, чихать, потому что это почему то нельзя отследить :D это будет расцениваться как попытка помешать полиграфу.

Проверка на полиграфе при приеме на работу позволяет объективно выбрать из списка кандидатов честных и лояльных сотрудников, соответствующих по своим морально-психологическим качествам предлагаемой должности.

Табель учета рабочего времени Прохождение полиграфа при приеме на работу: порядок процедуры Шаг 1. Выбор фирмы, предоставляющей услуги.

Полиграф при приеме на работу. Как работает и зачем нужен

.

.

ПОЛИГРАФ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ

.

Работодатель просит пройти проверку на детекторе лжи

.

Вопросы. Полиграф при приеме на работу. Вопросы. Цели проверки. Преимущества и выгоды. Методики. Алгоритм. Факторы риска. Особенности​.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как Подготовиться к Тесту на Детекторе лжи
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Мир

    Замечательный ответ :)

  2. Ким

    Вы допускаете ошибку. Могу это доказать. Пишите мне в PM, пообщаемся.

  3. Антонин

    Для утреннего позитива мне достаточно прочитать пару постов в моей любимой рубрике на вашем блоге